Contratação de funcionário

Empresa

Nome completo do funcionário

Endereço completo (com número)

Complemento

Bairro

Cidade

Estado

CEP

Nacionalidade

Naturalidade

Estado civil

Solteiro(a)

Casado(a)

Separado(a)

Divorciado(a)

Viúvo(a)

Se casado(a), nome completo do cônjuge

Se casado(a), data de nascimento do cônjuge

Grau de instrução

CPF

RG (com Estado, órgão e data de expedição)

Telefone fixo (completo com DDD)

Telefone celular (completo com DDD)

Email

Título de eleitor (com zona e seção)

Tipo sanguíneo

Raça/cor (branca, negra, parda, outras)

Dependentes (colocar um por linha, com tipo - filho ou outros, nome completo e data de nascimento, separando cada dado por vírgula)

Data da admissão

Função

Valor do salário (em R$)

Horário de trabalho

Será feito uso de vale transporte?

Sim

Não

Algum outro benefício (especificar qual/quais)

Já efetuou contribuição sindical este ano?

Sim

Não

Número do PIS

Contrato de experiência?

Sim

Não

Duração do contrato de experiência

30 dias

45 dias

60 dias

75 dias

90 dias

Valide abaixo

DOCUMENTOS NECESSÁRIOS

• CARTEIRA DE TRABALHO (CTPS)
• DUAS FOTOS 3 x 4 COLORIDA
• EXAME MÉDICO ADMISSIONAL
• TÍTULO DE ELEITOR – uma cópia
• RG E CPF – uma cópia
• CERTIDÃO DE NASCIMENTO OU CASAMENTO – uma cópia
• CERTIFICADO DE RESERVISTA DE ALISTAMENTO MILITAR OU DISPENSA (HOMENS COM IDADE ENTRE 18 E 45 ANOS) – uma cópia
• COMPROVANTE DE RESIDÊNCIA – uma cópia
• CERTIDÃO DE NASCIMENTO DOS FILHOS – uma cópia
• COMPROVANTE DE VACINAÇÃO DOS FILHOS ATÉ 6 ANOS – uma cópia
• COMPROVANTE DE FREQUÊNCIA ESCOLAR DOS FILHOS APARTIR DE 7 ANOS – uma cópia

OBS: O registro somente será realizado, após o envio completo de toda a documentação ao escritório.